¿Estás a punto de firmar tu liquidación? El examen de retiro laboral es un derecho que pocos trabajadores conocen. Te explico qué dice la ley, por qué no deberías firmar sin él y cómo protegerte si tu empleador se niega a realizarlo. Basado en la Resolución 2346 de 2007 y el Decreto 1072 de 2015.
Recibir un dictamen de “no apto” en tu examen ocupacional puede ser angustiante, pero no es el fin del mundo. En esta guía te explico paso a paso qué significa realmente este resultado, cuáles son tus derechos (apelación, segunda opinión, reubicación laboral), cómo actuar si tu empleador te discrimina, y qué dice la ley colombiana al respecto (Resolución 2346 de 2007, Decreto 1072 de 2015 y Ley 2114 de 2021). Basado en fuentes oficiales. Información actualizada a 2026.
Usted acaba de recibir una oferta de trabajo. Todo va bien hasta que le dicen: ‘Falta que pases los exámenes médicos’. Y de repente le surgen las dudas: ¿Los tengo que pagar yo? ¿Qué me van a revisar? ¿Pueden no contratarme por algo que encuentren? ¿Esto es legal?
